arhcity.ru - "Серая" заработная плата (анонимная анкета)

Навигация по разделу

Труд и занятость населения

Начало > Администрация города > Департаменты, управления, отделы > Департамент экономического развития > Деятельность департамента > Труд и занятость населения > "Серая" заработная плата (анонимная анкета)

"Серая" заработная плата (анонимная анкета)

Если Вам выплачивают зарплату «в конверте»,
приглашаем принять участие в анкетировании (анонимно)

Заранее благодарим за откровенность.


1. Ваш пол:
	Муж. Жен.
2. Возраст:

3. Образование:
	Начальное Неполное среднее Среднее-специальное Неполное высшее Высшее
4. Профессия:
	Неквалифицированный рабочий Квалифицированный рабочий Служащий Другое
5. В какой форме Вы получаете заработную плату:
	Официальная (работник, заключивший трудовой договор, получает зарплату официально, т.е. по ведомости с начислением страховых взносов и удержанием подоходного налога) «Серая» (зарплата, выплачиваемая неофициально сотруднику, принятому на работу по трудовому договору, сверх суммы небольшого официального оклада) «Черная» (работник вовсе не принимается на работу, а все выплаты ему производятся неофициально, т.е. без документов, из рук в руки, при этом не уплачиваются страховые взносы и не удерживается подоходный налог)
6. Сумма «серой» заработной платы:
	до 10 тыс. руб. от 10 до 20 тыс. руб. свыше 20 тыс. руб.
Если вы получаете "серую" заработную плату, не могли бы вы назвать
7. Название организации:

8. Ф.И.О. работодателя:

По вопросам работы сайта обращайтесь: internet@arhcity.ru

Уважаемый пользователь, данный сайт производит обработку файлов cookie и пользовательских данных (информацию об ip-адресе, местоположении, типе и версии операционной системы, типе и версии браузера, источнике переадресации на сайт, и сведения об открытых страницах пользователя) в целях улучшения функционирования сайта и проведения статистических исследований.
Продолжая использовать сайт, вы даете согласие на сбор и обработку указанной информации (Статья 6 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ "Закон о персональных данных").