Даже техническая ошибка (даже компьютерная) не позволяет работодателю произвести удержание из зарплаты работника! Помните об этом! Проявляйте бдительность !

Нижегородская область. Государственная инспекция труда в Нижегородской области по жалобе от санитарки провела внеплановую проверку в ГБУЗ НО "Борская центральная районная больница".
Установлено, что трудовые права санитарки были нарушены в части удержания из ее зарплаты 4,6 тыс. руб., как излишне выплаченные денежные средства. Данные удержания работодатель относит к счетной ошибке в связи с переходом организации в программу "1С ЗАРПЛАТА". Однако, в соответствии с определением Верховного суда от 20.01.2012 № 59-В11-17 "технические ошибки, в том числе технические ошибки, совершенные по вине работодателя, счетными не являются".
Учреждению здравоохранения выдано предписание, обязывающее работодателя выплатить санитарке удержанную сумму из ее зарплаты.
ГБУЗ НО "Борская центральная районная больница" назначено административное наказание в виде предупреждения.
В настоящее время предписание исполнено, нарушения устранены.